Die Idee ist einfach: Die oftmals abstrakten und sehr trockenen Compliance-Trainings unterhaltsam und spielerisch gestalten, damit die Mitarbeitenden besser verstehen, weshalb Compliance wichtig ist und sie mit Spass und Freude verinnerlichen. Die Umsetzung dieser Idee ist jedoch komplex. Deshalb hat Sophie Bertin das Coaching-Angebot von «zentralschweiz innovativ» genutzt.
Das Thema Compliance hat in den vergangenen Jahren enorm an Bedeutung gewonnen und wird nicht nur für grosse und mittlere, sondern auch für kleinere Unternehmen immer wichtiger. Compliance meint die Einhaltung sämtlicher Regeln in Unternehmen – seien es interne Richtlinien oder gesetzliche Bestimmungen. Mithilfe des Compliance Managements können Unternehmen sicherstellen, dass sich sowohl Unternehmensleitung
als auch Mitarbeitende regelkonform verhalten. Dadurch verringert sich nicht nur das Haftungsrisiko; auch die Gefahr von Reputationsschäden durch Regelverstösse nimmt ab. …
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